村子强不强，要看“领头羊”。工作队驻村以来，与村“两委”共同商议，制定完善职责分工、帮带提升等10余项规章制度，和村党支部共建联合党总支，共同开展各项工作。
工作队通过“一对一”帮带“两委”班子，通过“一对多”帮带全村45名党员，通过手把手教、面对面讲，捋顺工作思路，形成“党支部抓部署、村民代表会议抓决策、村委会抓落实、监督委员会抓监督、干部群众齐参与”的工作机制，让村民充分参与村级事务，增强村民的归属感和认同感。
“工作队不仅教会了我们计算机办公软件的操作，还教我们管理方法、教思路，现在村干部办事效率提高了，村民参与村级事务的积极性也高涨了。”村委委员库尔班·霍吉热依木高兴地说。
村里的致富带头人阿不都热合曼·艾买提作为新入党的共产党员，2014年曾因收入不稳定，被识别为贫困户。在工作队的鼓励帮助下，2016年他鼓起勇气贷款5万元，开了一家小批发商店，为周边农户零售供货，一年就实现了脱贫。说起近几年的变化，他满怀感激地说：“入党后，我要牢记党员身份，严格要求自己。能有机会为村里的发展尽一份力，真心要感谢党和村干部。”
在帮贫致富的同时，工作队还积极组织村“两委”班子成员、党员开展“提高觉悟、亮明身份、承诺践诺、设岗定责”主题实践活动，定期开展演讲、知识竞赛、服务群众技能比武等素质教育提升活动，增强村党组织的组织力、凝聚力和向心力。
在工作队的帮带指导下，2020年，该村递交入党申请书35人，确定入党积极分子19人，村级储备后备力量11人，为村党组织补充了“新鲜血液”，党组织战斗堡垒和先锋模范作用日益凸显。
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