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发表于 江苏泰州
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为系统扎实推进2022年度基层党建“书记项目”,开好篇、谋好局,京泰路街道党工委坚持问题导向,聚焦东部市场群管理难题,切实发挥党建引领作用,广泛调研、问诊把脉、对症下药,确保问题准、目标明、措施实。
2月15日上午,京泰路街道召开“专属网格大提升”基层党建“书记项目”现场调研会,政法、市场、组织等条线分管领导和相关职能部门负责人参加会议。会议由园区党工委副书记、街道党工委书记丁永圣主持,区社会治理服务中心副主任黄国强一行现场指导。
走现场
一线调研摸清实情
东部市场群包含温泰市场、苏北商业广场等12大市场,占地总面积42.76万平方米,门面7275间,经营户2975户,从业人员近1.2万人,年社会商品零售收入近60亿元,是海陵及周边市区老百姓消费购物的重要商圈。目前市场群粗犷式管理模式存在秩序乱、隐患多、品质低等问题,与东大门形象极不相称,市场群网格化、精细化管理模式亟待建立完善。
为掌握第一手资料,丁永圣带队现场走访了温泰市场、苏北商业广场等12大市场,通过现场查看、与商户交流等形式,实地了解市场群网格化管理存在的问题。
议方案
广泛讨论征求意见
随后召开研讨会,详细了解东部市场群网格化管理人员摸排情况及存在问题。参会人员对“书记项目”实施方案(讨论稿)的可行性、操作性进行了深入分析讨论,并提出了优化意见。
丁永圣强调,东部市场群面积大、商户业主多、人员流动性强、安全隐患多,是街道基层治理的难点问题。要借助街道“网格大提升”区级示范点建设的契机,打造东部市场群专属网格,改变市场群粗犷式管理模式,实现网格化管理全覆盖、无盲区。
强举措
责任压实强化推进
丁永圣对“书记项目”下一步工作推进提出三点要求:
★高标准学习。学习先行,向浙江、南京等地学习市场群网格化管理先进经验,加强分析研判,探索适合东部市场群管理实际的工作机制和模式,进一步完善项目实施方案。
★高定位谋划。发挥“一把手”协调资源、整合力量优势,加强市场群专属网格工作机制、管理模式、服务阵地的顶层设计,确保方案措施接地气、能落地。
★高质量推进。要进一步细化推进举措,排定问题清单、任务清单、责任清单,专班推进,每月会商,挂图作战、销号管理,推进市场群管理效能和品质显著提升。