6月马上就要过去了 我们即将迎来骄阳似火的7月 从7月起 国家又要给各位涨钱啦 赶紧看过来！
进入7月，你的住房公积金或将迎来新一轮的调整。
一般来说，住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。不少单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。
随着职工平均工资的变动，你的住房公积金也将相应调整。拿到7月份的工资后，一定要看一下住房公积金这一项是变多了还是变少了。
7月，高温来袭，你或许会拿上一笔高温津贴。
根据2012年修订的《防暑降温措施管理办法》，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
高温津贴作为劳动报酬的组成部分，并不是可发可不发的“福利”。
发放绿豆汤、西瓜等防暑降温食品或相关药品来代替高温津贴的做法，其性质也是变相侵犯劳动者的合法权益，属于欠薪的违法行为。不少省份相关规定中明确提出，用人单位不得因高温津贴增加而降低劳动者工资，最低工资标准不包含高温津贴。绿豆汤等解暑饮料不能冲抵高温津贴。
按规定，企业、事业单位和个体经济组织等用人单位安排劳动者在35°C以上(含35°C) 高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33°C以下(不含33°C) 的，应当向劳动者发放高温津贴，津贴标准为每人每月300元。 下个月 说不定你的工资卡上的钱 就会变多哦~ 是不是超开心！
文章整理：FM93交通之声
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